图 长安航空飞机
近期，民航局全面开展行业安全大检查，民航西北地区管理局、陕西监管局以及陕西省安委办多次派组赴长安航空开展督导检查，就党建引领安全工作、安全隐患排查治理、强化责任制度落实、找准安全工作切入点、做好疫情防控工作等进行全面指导。
长安航空重点研究推进“党员业务核心团队”建设，开展业务研究、技能提升、课题攻关等工作，解决重点难点问题，促进党建与业务深度融合。
党建为魂 打造“党员业务核心团队”
长安航空通过建设“党员业务核心团队”，打造思想过硬、作风过硬、业务过硬的“排头兵”队伍。“党员业务核心团队”按党支部和党小组两级组织开展，选拔了一批政治素质硬、思想觉悟高、技术能力强的党员干部，吸纳了一批党外业务核心骨干加入。目前，7个安全一线部门均已完成团队建设。
“党建是‘魂’，业务是‘形’，‘党员业务核心团队’充分将党建的‘魂’融在业务的‘形’里，思路正确。”民航西北管理局党委副书记、纪委书记骆宏平在近期检查督导长安航空安全工作时指出。
骨干先行 发挥“方向盘”作用
面对严峻复杂的外部形势，“党员业务核心团队”在思想引领方面始终发挥着“方向盘”的作用。今年3月，一架飞机在外站突发主警戒灯亮、前货舱指示灯亮的情况。“党员业务核心团队”成员连夜赶赴现场调查处理，科学分析、精准施策，保障飞机于次日正常起飞。
面对疫情大考，长安航空高度重视，“党员业务核心团队”逐项开展自查自纠和隐患排查工作。团队成员带头坚守一线，严把消毒消杀、外包业务监管、一线人员防护、旅客体温监测及信息查验等重点环节，牵头完成国际分流航班保障等防疫任务。
固化成果 持续提升管理效能
长安航空不断强化理论创新武装，每一个团队都清晰列明攻坚课题，量化目标；公司党委班子下沉基层党建联系点开展宣讲，营造浓厚氛围，给予支持扶持；定期召开会议，研讨确定阶段性课题、目标和计划；持续举行评审会，公司领导对课题或任务进行验收打分，及时总结经验、固化成果。
2022年3月17日，长安航空获得民航西北地区航空安全考核“优秀”评级，各项安全工作在党建的引领下持续强化和提升。未来，长安航空将始终坚守“人民至上、生命至上”的根本立场，通过建设“党员业务核心团队”等举措，切实把“三个敬畏”“六个起来”落实在确保民航平稳安全运行的工作实践中，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。（张爽、左栋）
