5月7日下午，市政府新闻办举行西安市全面深化改革工作新闻发布会。记者获悉，今年我市全面深化改革工作将聚焦九个方面重点工作，全年制定149项具体任务，着力提升城市综合能级、推动经济高质量发展、实现高效能治理和创造高品质生活。
西安市去年形成一批实践创新成果
100余项创新做法和改革经验受表彰
市委改革办副主任严磊介绍，一年来，我市坚决贯彻中央改革决策部署，认真落实省委全面深化改革三年行动计划，持续深化改革推进机制，持之以恒抓统筹、抓调度、抓培训、抓示范，推动重大领域和关键环节改革实现新突破，形成了一批实践创新成果。全年100余项创新做法和改革经验被省级以上部门通报表彰。
其中，38项被中央和国家部委复制推广，18项获省级以上表彰奖励。雁塔区“企业全生命周期服务链”、临潼区“提级聘任”监督制度2项改革案例，获中国改革2021年度地方全面深化改革典型案例。全市改革呈现上下联动、多点突破、蹄疾步稳、纵深推进的生动局面。
充分发挥改革的突破和先导作用
集中体现“9个聚焦、1个统筹”
不久前，市委全面深化改革委员会审议通过了《市委全面深化改革委员会2022年工作要点》。今年，改革任务紧扣市委、市政府确定的九个方面重点工作，坚持问题导向和目标导向相统一，充分发挥改革的突破和先导作用，着力提升城市综合能级、推动经济高质量发展、实现高效能治理、创造高品质生活。《要点》集中体现在9个聚焦、1个统筹，共149项具体任务。9个聚焦，就是聚焦市委、市政府今年确定的九个方面重点工作实施改革突破。1个统筹，是统筹推进其他领域重点改革任务实施改革突破。
严磊表示，总体来看，149项任务既符合中央精神，又贯彻了省委要求，也体现了西安特点。其中，有利于提升城市综合能级的改革23项，占15.4%；有利于推动经济高质量发展的改革63项，占42.3%；有利于实现高效能治理的改革18项，占12.1%；有利于创造高品质生活的改革40项，占26.8%。
紧盯西安高质量发展急需破解的问题
着力解决好群众“急难愁盼”问题
今年的改革任务有哪些特点？严磊表示，一是注重结合实际自主谋划。在全面承接落实中央和省委改革事项的基础上，结合西安实际，自主谋划了10项基层改革重点示范项目。例如，推进“市政通”集成改革，打造秦创原立体联动特色示范平台，推进社会治理综合指挥平台建设等。
其次是强化重点改革攻坚突破。紧盯西安高质量发展急需破解的重点难点问题，研究确定开发区高质量发展、贸易投资便利化和国资国企综合改革试验等20项重点改革事项，由市级领导领衔包抓，形成“一项任务、一名领导、一套专班、一个方案、一抓到底”的工作机制。
最后，改革工作着力解决好群众“急难愁盼”问题。聚焦企业和群众身边的急事、难事、烦心事，推出政务服务标准化、规范化、便利化建设，推进“双减”政策落实落细，推广老年人助餐服务等10项惠企便民改革事项，切实兜住民生底线，办好民生实事。另外，为进一步加大招商引资力度，整合优化全市招商引资要素配置，市委深改委专门研究增设了招商引资改革专项小组，为西安下一步切实增强产业发展后劲提供了有力保障。
抓好10项“小切口”改革事项
精准对接企业所需群众所盼
严磊介绍，今年我市围绕市民群众和企业关心关注的重点问题，在市级层面谋划了10项“小切口”改革事项。这些事项包含了十项内容，一是持续推进政务服务标准化、规范化、便利化建设；二是全面提升涉企服务精准化水平，推动更多惠企政策“免申即享”、快速兑现；三是推广电子签名、电子印章、电子证照、电子档案在政务服务领域广泛应用、互认共享；四是探索向部分企业下放市级高层次人才确认权限，指导企业自主评价和确认高层次人才；五是制定全面加强药品监管能力建设若干措施；六是推进“双减”政策落实落细，健全课后服务质量监管和经费保障机制；七是推广老年人助餐服务，制定老年人助餐服务地方标准；八是建立新业态从业人员职业伤害参加工伤保险制度；九是推出一批户籍、车驾管、公证、仲裁等方面的便民举措；十是推动社区工作人员职业化，落实社区物业党建联建和协调共治机制。
“这些事项精准对接企业所需、群众所盼，我们将定期对‘小切口’重点改革事项推进落实情况进行督察验收，对企业反映好、群众评价高的‘小切口’改革事项及时总结交流、开展现场观摩，大力营造全社会关心改革、支持改革、参与改革、推动改革的良好氛围。”严磊说。
