今年以来，陕西省志丹县紧盯乡村振兴，充分盘活本土人才队伍资源，通过组建农业、卫生、教育、文化艺术、法律、电商6支人才服务队，推动人才下沉、智力下移，充分激活人才“引擎”，全面助推乡村振兴。
农业人才服务队为乡村产业发展“出点子”。志丹农业人才服务队充分发挥自身技术优势，深入全县2000多个种养殖基地，开展“在希望的田野上”活动，通过专家直接进村、技术直接到田、指导直接到户、要领直接到人，强化实际操作能力，提高农民种养殖水平，不断促进农业增产和农民增收。截至目前，农业人才服务队已领衔举办各类技术培训220场，培训人数2.4万人次。
卫生人才服务队为基层医疗机构“开方子”。面对疫情防控工作要求，志丹卫生人才服务队坚持普及群众健康教育，精准干预健康行为，先后深入乡镇卫生院、社区卫生服务中心，村卫生室，开展传染病、常见病诊治能力评估，精确查找基层医疗机构“病灶”，通过组织乡村医生、基层公卫人员开展传染病报告、城乡环境消毒消杀、流行病学追溯等能力提升培训，为基层医疗机构开具“处方”。
教育人才服务队为特岗教师成长“扶梯子”。在志丹，教育人才服务队采取以老带新的方式，与近年招录的特岗教师建立师徒关系，定期到基层学校开展专题讲座、互动研讨、案例分析、教学诊断等系列活动。通过听课、磨课、改课和学科带头人、教学能手讲示范课等形式，在教学方法、课堂把握、问题处理等方面为特岗教师提供有效指导。截至目前，培训特岗教师180余人。
文化艺术人才服务队为基层群众“搭台子”。文化艺术人才服务队采取理论授课、实地指导创作、学员上台展示等形式，对乡土文艺能人进行专业指导和培训。同时，动员加入民乐团，定期组织开展文艺义演等文化惠民活动，为基层一线乡土文艺能人搭建了展示自我的舞台。在志丹，一批有信仰、有情怀的乡土文艺人才逐步成为乡村振兴的文化主力军。
法律人才服务队为群众矛盾纠纷“解绳子”。志丹在8个镇办建立了法律人才带队的人民调解工作室，实现了人民调解网格化管理，并组织开展了“人民调解化纠稳控便民服务”专项活动，主动排查、调处群众反映强烈的突出问题，逐步实现了矛盾不上交，大事化小，小事化了的主要作用。
电商人才服务队为农特产品销售“找路子”。截至目前，已举办电商类业务培训7期，培训452人，培育优秀电商人才8名，带动5家传统电商企业转型升级，志丹苹果、南瓜、小米、木耳等农特产品销售量逐年增加，农民种植信心不断提升。
下一步，志丹县还将健全乡镇一级人才工作体系，在各镇办（中心）建立人才工作站，探索乡村人才振兴1357模式，不断扩充服务基层的人才力量，强化人才振兴保障措施，为全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供有力人才支撑。（齐正）
