今年以来，陕西省榆林市府谷县通过搭建“零工市场”平台、“线下公益招聘”平台、“线上公益招聘平台”、服务创新平台等一系列举措，努力确保辖区稳就业保就业工作平稳有序开展。
年初，府谷县人社局将位于人口相对集中区域内的两个核酸检测亭改造为“零工市场”（即就业工作站），使其以全新的面貌和功能助力“再就业”。借助“零工市场”的传播效能，府谷县人社局一方面通过编制《府谷县就业创业政策补贴“一页通”》彩页，帮助求职者和创业者了解更多就业创业补贴政策；另一方面为县内各单位提供了短期用工招聘的窗口，缓解了供需两难的困局。附近居民表示，就业工作站方便了群众，拓宽了就业渠道，搭起了就业“桥梁”。
在春节长假后供需两旺的情况下，府谷县人社局、退役军人事务局、工会等10余个部门先后举办了线下公益招聘会、招聘送岗活动等就业活动。在2月23日举办的“春风行动暨就业援助月专场招聘会”上，参会企业数量达到48家，共提供就业岗位329个，达成就业意向188人次。招聘会上还专门设置了职业指导、就业政策、职工普法、劳动维权、社保服务等政策宣传展位，发放各类宣传资料2000余份，助力企业享受便利政策，提升应聘人员法律意识。
为解决中小微企业招工信息发布难、贫困劳动力求职难等问题，府谷县人社局专门搭建了“府谷县公共就业服务信息平台”。通过登陆平台，用人单位可及时发布招聘信息，求职者可以在手机上随时浏览选择。截至目前，该平台有2661家企业和个体工商户等用工群体入驻，累计提供了8870个就业岗位，投递简历数量达到24019人次。
此外，府谷县人社局还在今年的春风行动暨就业援助月期间，先后走进府谷京府煤化有限责任公司、陕西三江能源化工有限公司、府谷县泰达煤化有限责任公司开展直播带岗活动，共为周边37家重点企业、263个岗位进行了直播宣传。直播活动总观看人次达到71000余次,共计接收简历920份，达成就业意向168人。（王卫东）
