一边是大城市月入过万的策划经理，一边是面朝黄土背朝天的田间农人；一边是村里人“回来种地没出息”的议论，一边是“想为家乡做点实事”的执拗……

  90后齐叶叶毅然辞职返乡，十年扎根田野，从分不清除草剂和杀虫剂的“门外汉”，成长为带动1.5万户农户节本增收的农技带头人。如今，她是宝鸡陈仓区实惠农机专业合作社副总经理、齐垂孝家庭农场总经理，也是宝鸡陈仓区“三八红旗手”、“宝鸡好人”、“陕西好人”获得者。

  选择返乡

  2016年，26岁的齐叶叶从西安一家房地产公司辞职回村。此前她月入过万，担任策划经理。父亲齐垂孝是干了二十多年的农机手，经营的合作社缺人手。看着父亲期盼的眼神，她还是回来了。村里人时常议论：“娃在外面干得好好的，回来种地能有啥出息？”

  刚返乡时，齐叶叶完全不懂种地，甚至因为打错农药造成不小损失。父亲一句话稳住了她：“回来挣钱多少不要紧，一家人在一起就行。”她先从合作社最基础的资料员做起，跟着农机手泡在田埂边学技术，一边整理台账，一边熟悉作物生长规律。

  2019年，她主动登门拜访宝鸡市农科院、西北农林科技大学的专家团队，把自家流转的土地划出专门的试验田，系统性开展农业技术攻关。从分不清农药到主动找专家合作，齐叶叶完成了从“门外汉”到“农技人”的转身。

  深耕农技

  连续5年，齐叶叶在试验田里逐一记录每个小麦品种的播种期、出苗率、抗病性、抗倒伏能力、成熟周期，先后淘汰十多个不适配本地气候的品种，最终筛选出“伟隆169”、“西农226”等适合关中地区种植的优质高产品种。

  同时，齐叶叶陆续开展测土配方肥、化肥农药减施、冬灌时机对比等数十项田间试验，总结出一套适合关中地区的粮食种植绿色高效栽培模式，将当地小麦亩产从最初的500公斤提升到2026年实测的720公斤。她流转的土地也从接手时的360亩扩大到800亩，成为周边小有名气的粮食种植示范基地。

  针对当地农户分散打药、小麦条锈病防治效果差的痛点，她牵头推行“整村推进”病虫害统防统治模式，统一时间、统一药剂、统一飞防作业，大幅降低了条锈病的发病概率。在她的推动下，合作社逐步搭建起“产学研”一体化农技服务平台，陆续配齐75台（套）涵盖耕种管收烘贮全链条的现代化农机设备，彻底打通了粮食生产全程机械化的“最后一公里”。

  情暖乡邻

  自己种出成效后，齐叶叶最先想到的是让周边乡亲都能用上新技术。目前，合作社已为周边3个镇19个村的1.5万户农户提供4.5万余亩土地的粮食生产全程托管服务，帮助农户每亩地降低种植成本150元以上，实现粮食亩均增产100斤以上。

  2020年以来，齐叶叶每年免费开展30余场农业技术培训，手把手教乡亲们测土配方施肥、植保无人机操作、田间精细化管理等技能，累计线下培训农户2300多人次。同时，她自学短视频拍摄剪辑，运营账号“在宝鸡种地的女娃”，把农技知识搬到线上，线上指导的种植面积超过1000亩。先后有30多位来自西安、咸阳的青年慕名前来学习种地经验，不少人返乡后也办起了自己的家庭农场。

  此外，她还牵头创建助残增收基地，通过土地流转、托管作业优先雇佣等多种方式，帮扶齐西村60名特殊困难群体实现就近就业、稳定增收。

  十年扎根，齐叶叶把800亩试验田的成果变成了惠及千家万户的增收实效，用科技兴农的实干和助人为乐的热忱，在宝鸡陈仓的田野上，写下了新时代“新农人”的巾帼担当。